Arbetstidsfrågorna måste bli viktigare i arbetsmiljöarbetet anser Unionen

Fackförbundet Unionen efterlyser en tydligare koppling mellan hälsa och arbetstider så att arbetstidsfrågorna får en självklar plats i arbetsmiljöarbetet. Förbundets enkät visar att många sjukskrivs på grund av arbetstidsfrågor, men att medvetenheten om detta är låg.

Arbetsmiljöombuden i fackföreningen Unionen svarar varje år på en rad frågor som handlar om deras arbetsmiljö.  En hel del av frågorna handlar om arbetstider. Senaste enkäten jämför resultaten under de senaste fem åren och de visar att stress och arbetsbelastning varit det ständiga – och växande – största arbetsmiljöproblemet.

Mer än häften uppger att ordinarie arbete sker på oregelbundna tider och vanligast är sena kvällsskift. På fyra av fem arbetsplatser förekommer övertid, och på varannan förekommer jour eller beredskapsarbete. Möjligheten att själv påverka och välja sin arbetstid har stor betydelse för hälsan. Hälften uppger att alla, eller några på arbetsplatsen, kan påverka sin arbetstid. Trenden har här varit fallande genom åren, alltså att det blir färre som kan påverka.

Sjukskriven på grund av arbetstiderna

Sjukskrivningar förknippade med arbetstider har förekommit vid 39 procent av arbetsplatserna. Man ser en tydlig men svag ökning av sjukskrivningar på grund av arbetsrelaterad stress. Men ändå är det ovanligt att man tar med arbetstidsmönster vid riskbedömning. Hälften anger att arbetsgivaren inte samverkar när det gäller arbetstiden.

Det är ovanligt att chefer eller arbetsmiljöombud fått utbildning i hur arbetstider kan påverka hälsan. Det är oroväckande, anser Unionen.